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青岛三利智能动力有限公司

浏览[1800]次 [2016-4-5]
公司行业:电工/电气
联系方式:
公司性质: 民营企业
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所在地区: 山东省
企业简介:
青岛三利智能动力有限公司成立于2014年03月13日,坐落于被誉为青岛“后花园”之称的平度市。公司占地1500亩,成员100多人,主要从事智能电机、低压变频器、工业控制器、电气自动化装置、给水设备等的生产销售工作,是青岛三利集团(成立于1992年)下设最大的分公司。
  青岛三利集团坐落在美丽的滨海城市——青岛,总部A区占地面积86000㎡,同时在建的有B区及C区千亩产业园,现有员工三千人,是我国二次供水设备制造行业的龙头企业。三利自主研制的无负压给水设备,取代了水箱、水池、水塔等落后的二次供水方式,解决了国家及行业长期以来解决不了的二次供水污染问题,开创了用高新技术提高我国城镇供水质量的新局面。企业依靠强大的科研开发能力,产品不断更新换代,拥有专利技术近两千项,五项国家金奖,是青岛市专利名列前茅的高新技术企业。
  三利的发展定位是:百年铁饭锅,三利大家庭。企业给员工搭建一个摆脱打工身份,长期稳定、安全有保障发展终身的平台。在三利长久稳定发展的员工,企业就视他(她)为大家庭的成员,给予提供良好的生活及工作环境,提供优厚福利待遇,并激发员工充分挖掘自身潜力,最大限度体现自身价值。三利的发展战略是:“走前面没有人走过的路,做前面没有人做过的事,追求极少数”,想别人想不到的、做别人做不到的。公司在生活上把员工当亲人,无微不至地关怀爱护,在工作上高标准、严要求,高的标准一般人达不到,严的程度一般人接受不了。三利用的是有头脑、有远见、明事理的少数人,而不是无目标、无追求、碌碌无为,甘于平庸的普通人。
  随着智能动力的全面发展,现面向社会公开诚聘符合智能动力择人标准,适应在智能动力发展的有识之士:
一、应聘者的基本条件:
1、男员工年龄在18—30周岁,女员工年龄18-35周岁,身体健康; 
2、思想品质好,事业心强,想着干事创业的人;
3、责任心强,求真务实,吃苦耐劳;
4、愿意长久稳定发展,与公司签订长期劳动合同;
5、先人后己、任劳任怨、忠心耿耿、默默奉献、按劳取酬、于心无愧的人。
二、工资及福利待遇:
1、工资待遇:员工层2000—8000元,管理层实施年薪制8万—60万,根据各自岗位性质不同以及个人技术状况,具体协商而定;
2、福利待遇:
1)住房的福利待遇:认可公司有关加入大家庭成员的政策规定及条件的员工,可自愿申请加入三利大家庭,经考核批准后,可享受“大家庭成员特殊的优厚福利待遇”:若忠实履行完劳动合同,得到公司认可的管理人员、业务骨干、技术骨干以及其它岗位的骨干人员,给予分配高档单元房。
2)就餐的福利待遇:认可公司有关加入大家庭成员的政策规定及条件的员工,可自愿申请加入三利大家庭,成为大家庭成员的,一日三餐可享受在三星级酒店免费就餐。
3)落户及子女教育:在企业长久稳定发展的骨干员工,企业办理青岛落户,解决子女入学,并给携带的家属安排工作。
4)保险待遇:加入公司后双方认可,能稳定发展的员工,公司给予缴纳社会保险;
5)特殊福利待遇:并有突出贡献的骨干员工可享受企业相关的特殊福利待遇,如期权股份、父母每月生活津贴、春节国内外旅游、退休后在公司高档敬老院养老等。

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